Peintre industriel (H/F)
Description du poste
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi :
– Des opportunités nombreuses et diversifiées
– Une expertise RH et des conseils emploi
– Une employabilité durable avec le programme MyPath®
– Des démarches facilitées
– Des avantages et des services
Manpower MAYENNE recherche pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines agricoles, un Peintre industriel (H/F) à Landivy.
Effectuer le réglage de l’équipement d’application.
– Approvisionner et extraire les ensembles mécano-soudés sur le convoyeur de la chaine de peinture.
– Appliquer l’apprêt puis la peinture par pulvérisation en cabine ventilée à l’aide d’un pistolet électrostatique dans le respect des temps de fabrication et des exigences qualités.
– Contrôler la conformité des pièces avant l’envoi au service montage.
– Réaliser les saisies des ordres de fabrication.
– Participer à l’entretien du convoyeur de la chaine de peinture.
– Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement.
– Travailler dans le respect des règles de sécurité pour le bien être de tous.
Informations complémentaires :
– Horaires en équipe 2×8 uniquement de matin : 05h00-12h30 // 12h30 – 20h30 et 17h30 le vendredi.
– 35H avec possibilité de réaliser des heures supplémentaires selon l’activité de l’entreprise.
– La rémunération sera évaluée selon le profil des candidats, s’y ajoute : les prime d’habillage 1/jour ; pour le travail en 2*8 : Prime panier 7.40 net/jour Prime travail équipes successives (rémunération de 30 minutes de pause sur la base su SMH).
– Dans l’idéal personne ayant déjà peint au pistolet (carrossier) mais pas obligatoire.
– Personne manuelle, ayant envie d’apprendre le métier
– Bon savoir être.
– Mutuelle d’entreprise et prévoyance santé
– CET à 8 %
– CSE, CSEC
– FASTT (garde d’enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
– Un échange téléphonique préalable
– Un entretien avec l’un de nos Agents de Talents
– Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
– Un entretien avec le client
